مباشر
أين يمكنك متابعتنا

أقسام مهمة

Stories

19 خبر
  • مونديال 2026
  • العملية العسكرية الروسية في أوكرانيا
  • المواجهة الأمريكية الإسرائيلية مع إيران بين المد والجزر
  • مونديال 2026

    مونديال 2026

  • العملية العسكرية الروسية في أوكرانيا

    العملية العسكرية الروسية في أوكرانيا

  • المواجهة الأمريكية الإسرائيلية مع إيران بين المد والجزر

    المواجهة الأمريكية الإسرائيلية مع إيران بين المد والجزر

  • اتفاق وقف إطلاق النار بين إسرائيل ولبنان

    اتفاق وقف إطلاق النار بين إسرائيل ولبنان

  • جنوب لبنان.. مسيرة إسرائيلية تستهدف سيارة في بلدة الشرقية

    جنوب لبنان.. مسيرة إسرائيلية تستهدف سيارة في بلدة الشرقية

  • إثر زلزال مدمر.. جدة فلبينية "خارقة" تنقذ حفيدها من الموت

    إثر زلزال مدمر.. جدة فلبينية "خارقة" تنقذ حفيدها من الموت

  • "يويفا" أمام اختبار صعب بعد طلب ريال مدريد ضد برشلونة

    "يويفا" أمام اختبار صعب بعد طلب ريال مدريد ضد برشلونة

دراسة كورية: تصور الموظف لجاذبيته يؤثر على سلوكه في العمل

تسلط دراسة جديدة أجراها علماء من جامعة سيول الوطنية الضوء على تأثير التصور الذاتي لمظهر الموظف الخارجي على سلوكه في مكان العمل.

دراسة كورية: تصور الموظف لجاذبيته يؤثر على سلوكه في العمل

من المعروف منذ فترة طويلة أن الأشخاص الذين يعتبرهم الآخرون جذابين يحصلون عادة على دخل أعلى ويتلقون عروض عمل أكثر، وهي الظاهرة التي يطلق عليها الباحثون اسم "علاوة الجمال". ومع ذلك، تنظر دراسة جديدة أجراها علماء من جامعة سيول الوطنية، ونُشرت في مجلة "Current Psychology"، إلى المسألة من زاوية مختلفة: كيف يؤثر تصور الموظف لمظهره الجسدي على سلوكه داخل الشركة.

وقام الفريق بقيادة الباحث الكوري الجنوبي هيون جونغ لي بدراسة بيانات 153 موظفا دائما من قطاعي تكنولوجيا المعلومات والبيع بالتجزئة.

وأظهرت النتائج أن الموظفين الذين يعتبرون أنفسهم جذابين يبادرون بمشاركة أفكارهم في العمل بشكل متكرر. ويعمل الشعور الذاتي بالجمال كمورد نفسي شخصي، مما يقلل من الخوف من المخاطرة الاجتماعية. كما يميل الأفراد لا شعوريا إلى مقارنة المظهر الخارجي بالكفاءة، وإذا استوعب الموظف هذه القاعدة، فإنه يعتقد أنه يمتلك "رصيدا اجتماعيا" يسمح له بالتعبير عن رأيه بحرية أكبر.

ويتجلى هذا التأثير فقط لدى الذين يؤمنون بـ"فائدة المظهر الخارجي"، أي أنهم يعتقدون أن الجمال يساعد في تحقيق النجاح.

ومن المثير للاهتمام أن النتائج كانت متطابقة لدى الرجال والنساء. وعلى الرغم من الاعتقاد التقليدي بأن المظهر الجسدي أكثر أهمية بالنسبة للنساء، إلا أن الاهتمام بالصورة الشخصية المرتفع في كوريا الجنوبية الحديثة قلل الفروق بين الجنسين، وعزز الشعور بالتأثير الشخصي لدى الموظفين الرجال أيضا.

وتسلط الدراسة الضوء على قضية مهمة: أن بيئة العمل قد تربط بشكل غير مقصود تأثير الشخص بمظهره الخارجي، ما يؤثر على سلوكياته المهنية وتفاعله داخل الشركة.

المصدر: Naukatv.ru

التعليقات

ترامب يأمر نتنياهو وقف الهجوم ويخاطبه: من الأفضل أن تكون حذرا جدا وقد تجد نفسك وحيدا في مواجهة إيران

موقع إيراني: وقعنا في الفخ

السعودية.. سماع دوي انفجارات وبيان عاجل من منصة الإنذار المبكر في حالات الطوارئ

اتهامات إسرائيلية تلاحق فانس وتسريبه لأردوغان خطة الإطاحة بالنظام الإيراني

الحرس الثوري يهدد دول المنطقة: اللعبة الخطيرة ستطال كل مواقع الطاقة

ترامب: سنعلن انتصارا كاملا على إيران خلال أسبوعين

فانس: هناك تباينات بين واشنطن وتل أبيب ونقترب من تسوية طويلة الأمد للملف النووي الإيراني

قآاني: "الحزام الأمني الجديد للمقاومة" سيكون من هرمز إلى باب المندب ومن الخليج إلى البحر الأحمر

غضب إسرائيلي متصاعد: الليلة إيران أنهت دور إسرائيل في المنطقة وحولتها لـ"ملطشة" الشرق الأوسط

تحطم مروحية "أباتشي" أمريكية قرب مضيق هرمز

ترامب يكشف مصير طاقم مروحية أمريكية تحطمت قرب هرمز

مسؤولون إسرائيليون: ترامب أخضع نتنياهو والجيش الإسرائيلي أوقف هجمات كبيرة على إيران

تحذير إيراني جديد حول معادلة "البنى التحتية مقابل البنى التحتية" في دول المنطقة

نيبينزيا: رسالة زيلينسكي "استفزاز فظ" وليست مبادرة سلام